Le groupe Schlumberger a fait appel à Transitions Pro Occitanie pour permettre à des salariés de se reconvertir dans des métiers d’avenir chez Genvia.
Catherine Bec, directrice des Ressources Humaines, explique comment le dispositif TransCo a été LA solution aussi bien pour le Groupe que pour les salariés formés à de nouvelles compétences.
Retrouvez en vidéo son témoignage et celui de l’un des salariés en reconversion.